iROI Digitale Transformation Wissenswertes 13

Digitale Transformation: Leadership-Gedanken für die kommende Woche

Nur 46% der Unternehmen investieren aktuell in die Entwicklung digitaler Fähigkeiten (Capgemini Consulting Digital Talent Gap Bericht)

Jeden Sonntag um 12 Uhr erhalten Sie hier bei uns die neueste Digitale Transformation, die Sie in die nächste Woche mitnehmen und für Ihr Unternehmen nutzen können. Die Transformation ist eine von vielen aus unserer Digital Leadership Lounge, zu denen Sie gehören werden, wenn Sie unser Buch gelesen haben. Im Buch werden diese Transformationen in einem sinnvollen Leadership Trainingsprogramm integriert. Klicken Sie auf das Buch und Sie landen bei AMAZON. Dort können Sie das Buch ganz einfach bestellen!

digital leadershipDie Leadership Lounge ist eine Online-Plattform, auf der sich Unternehmer austauschen können und ihre Fragen rund um Leadership an Sanjay Sauldie stellen können. Diese Plattform ist kostenlos für alle Leser des Buchs „Digital Leadership für Führungskräfte von morgen“.

Nur wer das Buch gekauft hat und sich registriert hat, darf Mitglied dieser exklusiven Lounge werden.

Das Buch ist die Grundlage der Leadership Lounge, weil dort über 120 Geisteswandel beschreiben sind, die die neue Generation der Digital Leader kennen und befolgen sollten.

Seien Sie nicht Opfer der Evolution, sondern Meister der Revolution der Kommunikation

Nur so können die Unternehmen sicher sein, die Möglichkeiten und Chancen als auch die Gefahren des Digitalen Zeitalters zu meistern!

ACHTUNG exklusiv nur bei uns: Das ist ein iROI-Universalbook – d.h. im Preis enthalten ist der wertvolle online Digital Leadership Lounge Zugang, in dem Sie Lernvideos, Trainingsunterlagen, Checklisten und aktuelle Informationen erhalten! Weitere Informationen dazu finden Sie im Buch!

Leadership in Digitalen Zeiten erfordert ganz neue Geisteswandel. Während der eine Teil der Unternehmen den Veränderungen der Digitalen Gesellschaft mit Angststarre begegnet, entwickelt der andere Teil der Unternehmen Strategien, wie sie von diesen Veränderungen profitieren können. Dazu bedarf es eines kompletten Führungswandels, denn analoge und alte Managementtheorien funktionieren in Zeiten von Social Media und Digital Natives nicht mehr. Mit der iROI-Strategie, die am European Internet Marketing Institute & Academy von Sanjay Sauldie entwickelt wurde, werden alle diese neuen Welten in das Digital Leadership integriert.

Wie schafft man es als Führungskraft in Digitalen Zeiten zum Digital Leadership? Sie werden erfahren, wie Sie sich als Führungskraft entwickeln müssen, um als Digital Leader im Unternehmen optimal zu bestehen und auch, wie Sie als digiloger Privatmensch die Balance zwischen Arbeit und Privatwelt halten. Über 120 Geisteswandel, über 40 Tugenden und über 35 Aufgaben warten in diesem iROI-Universalbook auf Sie.

Seien Sie nicht Opfer der Digitalen Evolution, sondern Gewinner der Digitalen Revolution! In diesem Buch erfahren Sie alles über die R(E)volution der Kommunikation und wie Sie als Führungskraft davon profitieren können. Zusätzlich finden Sie Unterstützung und weitere Materialien für Ihren Alltag online in der speziell für Digital Leader entwickelten Lounge im Internet. Der Autor steht Ihnen online sogar für alle Ihre Fragen zur Verfügung!

Vorschau auf die iROI Digital Leadership Lounge

Hier können Sie unsere Digital Leadership Lounge besuchen!

Ausgabe 07/2014: Holzbau Austria berichtet über Sanjay Sauldie

„Wir befinden uns während einer Evolution der Kommunikation. Es entstehen neue Arten des Kommunizierens, während andere aussterben. Wir stehen am Anfang des Zeitalters der Consumer-to-Consumer-Kommunikation – das Web 3.0 ist angekommen“, rief Sanjay Sauldie am 2. Oktober in die Hörerschaft der Holz_Haus_Tage in Bad Ischl. Der WWW-Experte und Gründer des European Internet Marketing Institute hatte zur Nische Holzbau bisher kaum oder keinen Kontakt und konnte den anwesenden Firmenvertretern doch manch Neues über ihre Unternehmen erzählen, wovon sie bisher keine Kenntnis hatten.

Seine im Vorfeld der Veranstaltung durchgeführten Internetrecherchen brachten teils unschöne Kritik am Tun und Handeln vereinzelter Betriebe ans Tageslicht (die Ergebnisse wurden anonymisiert dargestellt). „Es nützt Ihnen nichts, wenn Sie von Facebook oder Twitter fernbleiben, denn Ihre Mitarbeiter übernehmen es, dort über Sie und Ihren Betrieb zu schreiben – ohne Sie einzubinden und ohne, dass Sie etwas davon wissen müssen.

Deshalb ist es für alle teilnehmenden Entscheider Ihrer Branche höchste Zeit, selbst das Social Media und somit die moderne Welt des Internets mitzugestalten. Die Anzahl der offiziellen Facebook-Auftritte des Holzbaus in Österreich hält sich in überschaubaren Grenzen“, mahnte Sauldie. Social Media sei längst nicht mehr nur Spielzeug junger Leute, sondern zum wichtigsten Kommunikationsmittel unserer Tage herangewachsen. „Deshalb sichern Sie sich noch heute Ihre Facebook-Firmenadresse!“ Den Mindeststandard für jedes Unternehmen stelle ein Sammelsurium aus Profilen in Facebook, Google+ und Twitter dar.

Sauldie rät davon ab, als Person mit tatsächlichem Namen aufzutreten. „Pseudonyme und Spitznamen verschaffen Ihnen Anonymität und lassen Ihr Privatleben unangetastet“, so der Experte. In Bezug auf offizielle Unternehmensauftritte solle das Internet allerdings mit so viel öffentlicher Information wie möglich versorgt werden. Um zu überprüfen, wie das eigene oder andere Unternehmen von Mitarbeitern und Exmitarbeitern wahrgenommen werden, lohne sich ein Blick auf www.kununu.com.

Der kostenlose Service ermöglicht es, Arbeitgeber anonym zu bewerten. Zusätzlichen Nutzen zur Überprüfung der Internetmeldungen über das eigene Unternehmen bietet ein Google-Alert.

Weiterlesen auf der Website von Holzbau Austria

NL 02/10: Video: Wie Sie das XING-Netzwerk optimal nutzen

internet marketingXING (bis Ende 2006: openBC) ist eine webbasierte Plattform, in der natürliche Personen vorrangig ihre geschäftlichen (aber auch privaten) Kontakte zu anderen Personen verwalten können.

Die Bezeichnung „XING“ wurde aus Gründen der Internationalisierung gewählt, da der alte Name das englische Kürzel für „v. Chr.“ enthielt. Der neue Name XING ist zwar ebenfalls mehrdeutig, soll aber zumindest negative Assoziationen vermeiden. So bedeutet das Wort auf Chinesisch „es funktioniert“, „es klappt“ (行 [行] xíng). Auf Englisch steht es als Abkürzung für Crossing, Kreuzung, was als Begegnung von Geschäftskontakten gesehen werden kann. In einem Interview erklärte der openBC-Gründer Lars Hinrichs, die Aussprache nicht vorgeben zu wollen. Quelle: Wikipedia

In diesem Video lernen Sie, wie Sie das XING-Netzwerk optimal nutzen können.

Um das Video komplett anzuschauen, melden Sie sich bitte beim Internet Marketing Newsletter an.

iROI Digitale Transformation Wissenswertes 12

Digitale Transformation: Leadership-Gedanken für die kommende Woche

In 2013 werden 50% der Neueinstellungen im Marketing einen technischen Hintergrund haben (IDC)

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Wie schafft man es als Führungskraft in Digitalen Zeiten zum Digital Leadership? Sie werden erfahren, wie Sie sich als Führungskraft entwickeln müssen, um als Digital Leader im Unternehmen optimal zu bestehen und auch, wie Sie als digiloger Privatmensch die Balance zwischen Arbeit und Privatwelt halten. Über 120 Geisteswandel, über 40 Tugenden und über 35 Aufgaben warten in diesem iROI-Universalbook auf Sie.

Seien Sie nicht Opfer der Digitalen Evolution, sondern Gewinner der Digitalen Revolution! In diesem Buch erfahren Sie alles über die R(E)volution der Kommunikation und wie Sie als Führungskraft davon profitieren können. Zusätzlich finden Sie Unterstützung und weitere Materialien für Ihren Alltag online in der speziell für Digital Leader entwickelten Lounge im Internet. Der Autor steht Ihnen online sogar für alle Ihre Fragen zur Verfügung!

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White Hat

digital marketing lexikon

Der Begriff „White Hat“ (weißer Hut) stammt aus der Programmierer-Szene und bezeichnet traditionell die guten Programmierer, die ihr Wissen nicht zum Schaden anderer anwenden. Dieser Begriff wird inzwischen auch in der Internet-Suchmaschinenoptimierung verwandt. Ein White Hat Suchmaschinenoptimierer ist demnach ein guter Optimierer, der sich an die Google-Vorgaben hält und keine illegalen Tricks bei der Optimierung von Websites benutzt, z.B. Doorwaypages, Cloaking oder versteckte Texte bzw. unsichtbare Texte. Die iROI-Strategie hält sich an die Vorgaben von Google & Co. und ist demnach die White-Hat Internet Marketing Strategie.

iROI Digitale Transformation Wissenswertes 11

Digitale Transformation: Leadership-Gedanken für die kommende Woche

Bis zum Jahr 2017 werden in etwa $11 Milliarden Einkünfte durch 24 Millionen weltweite Haushalte erwirtschaftet werden, die eine Heim-Automatisierungsplattform verwenden (GIGAcom, 2013)

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Seien Sie nicht Opfer der Digitalen Evolution, sondern Gewinner der Digitalen Revolution! In diesem Buch erfahren Sie alles über die R(E)volution der Kommunikation und wie Sie als Führungskraft davon profitieren können. Zusätzlich finden Sie Unterstützung und weitere Materialien für Ihren Alltag online in der speziell für Digital Leader entwickelten Lounge im Internet. Der Autor steht Ihnen online sogar für alle Ihre Fragen zur Verfügung!

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iROI Digitale Transformation Wissenswertes 10

Digitale Transformation: Leadership-Gedanken für die kommende Woche

Weltweit stimmen 77% der Chief Information Officers (CIOs) zu, dass sie mit den Chief Marketing Officers (CMOs) aufeinander abgestimmt sein müssen (Accenture’s Befragung zum Interaktiven CMO-CIO Einblick)

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iROI Digitale Transformation Wissenswertes 09

Digitale Transformation: Leadership-Gedanken für die kommende Woche

80% der verbrauchten Daten über mobile Geräte wird über WLAN Verbindungen zum Festnetz empfangen (OECD Communications Outlook, 2013)

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